El alcalde de Benalmádena, Juan Antonio Lara, junto a la concejala de Bienestar Social y Familias, Áurea Peralta, ha visitado la sede de Afesol (Asociación de Familiares y Personas con Enfermedad Mental de la Costa del Sol) para reunirse con su presidente, Cristian González, y el agente tutor de Mijas, Ángel Blanc. Durante el encuentro, el primer edil subrayó el compromiso firme del Ayuntamiento con la salud mental, reiterando la importancia de apoyar a personas y familias que atraviesan momentos difíciles.
Juan Antonio Lara destacó la necesidad de que tanto las instituciones como las asociaciones desempeñen un papel activo en la prevención y educación sobre salud mental. «Es fundamental que la salud mental ocupe el lugar de importancia que merece en nuestra sociedad», subrayó el alcalde.
Desde el Ayuntamiento, se busca impulsar medidas que ayuden a mejorar la calidad de vida de las personas afectadas y de sus familias, garantizando una atención adecuada y promoviendo la concienciación social sobre esta realidad.
Afesol: más de dos décadas de apoyo en Benálmadena
Fundada en 1999, Afesol es una asociación sin ánimo de lucro conformada por familiares y personas con enfermedad mental, con el objetivo de encontrar soluciones a los retos que supone la enfermedad mental en la vida cotidiana. Su misión principal es promover todas las acciones necesarias para mejorar la calidad de vida de los afectados y sus allegados.
Afesol trabaja bajo un enfoque basado en el paradigma de la recuperación, alejándose de la patologización para centrarse en la salud, la fortaleza y el bienestar. La asociación promueve un cambio de perspectiva, pasando de una visión centrada en los síntomas a una basada en la resiliencia, las capacidades y los recursos de cada persona.
Esta metodología permite el desarrollo de habilidades esenciales como la esperanza, creatividad, empatía y realismo, facilitando a las personas con problemas de salud mental llevar una vida plena a pesar de las dificultades.
La asociación se rige por principios fundamentales como la lealtad a su misión, calidad en su actuación, austeridad económica, confidencialidad, transparencia, independencia y no discriminación.
